Coaching

Coaching d'équipe

« Apprivoiser, c'est créer des liens » Le Petit Prince, Antoine de Saint-Exupéry

Le team coaching vise à créer une équipe fondée sur des valeurs et des objectifs partagés. Ceux-ci doivent être en ligne avec la stratégie globale et les valeurs de l'organisation à laquelle l'équipe appartient. Il est important pour une équipe de prendre le temps de se constituer, de définir les éléments essentiels à un travail efficient et qui donne de l'énergie et de la motivation aux personnes qui la composent.

Concrètement, le coaching peut intervenir à toutes les étapes de la vie d'une équipe, de la création à la dissolution.  Un team building peut avoir lieu lors de la formation d'une nouvelle équipe, de projet par exemple, ou pour donner un nouveau départ à une équipe existante.

Seul, le team building n'a souvent qu'un effet limité dans le temps. Le coaching de l'équipe permet de pérenniser et d'ancrer les modes de fonctionnement adéquats par un contact régulier entre l'équipe et le coach, dans le cadre concret de la réalisation de leurs objectifs.

 

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