Coaching

« J'ai vu un ange dans le marbre et j'ai seulement ciselé jusqu'à l'en libérer »
Michel-Ange

Le coaching aide les organisations et les personnes à écrire leur propre histoire.

Le coaching vise à aider le client identifier et à développer le potentiel de changement et d'amélioration qui est naturellement présent dans chaque organisation et collaborateur. Ce potentiel est bien souvent largement sous-estimé dans les théories classiques sur la résistance au changement.

Notre approche met davantage l'accent sur les succès plutôt que sur les faiblesses, de façon à créer une dynamique positive et participative qui engendre enthousiasme et motivation et plaisir au travail.

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